Untätigkeit kostet Wirtschaft Unsummen

Einmal mehr haben am Montag heimische Experten gewarnt, dass Burn-out zusehends zur Volkskrankheit wird. Das Erstaunliche daran: Diesmal kommt die Warnung auch von der Arbeitgeberseite - aus Sorge wegen ständig steigender Kosten durch Krankenstände und Frühpensionen. Wer seine Mitarbeiter in den Burn-out schlittern lasse, schädige sich damit selbst, wird in einer neuen Studie aus Oberösterreich argumentiert. Die neue Initiative „Stressfrei Austria“ soll gerade in den Chefetagen die Erkenntnis verbreiten, dass man als Arbeitgeber mit Burn-out nur dann ein Problem hat, wenn man zu lange zuschaut.

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